Carrière

Vous êtes intéressé à relever des nouveaux défis et à progresser dans un environnement valorisant et professionnel ...

La philosophie de gestion de personnel de Servitech repose sur la confiance.

Formation
Remboursement des cours obligatoires de l’OÉAQ, de la cotisation et de l’assurance responsabilité professionnelle. Met l’emphase sur le développement professionnel et personnel.

Horaire flexible
Horaire flexible répondant à la conciliation travail et vie personnelle.

Ouvert aux changements
Aime se renouveler et évoluer selon les tendances du marché.

Accessibilité des dirigeants
Présents et à l’écoute.

Constante évolution
Innovateur et à l’affût des changements, tant dans le domaine de l’évaluation que dans tout autre domaine.

Convivialité
Milieu de travail chaleureux et accueillant.

Possibilité de progresser, grand territoire
Vaste territoire et multiples possibilités de carrière pour ceux qui veulent apprendre et se dépasser.

Les valeurs individuelles et collectives recherchées :

  • Honnêteté
  • Intégrité personnelle
  • Loyauté
  • Respect des individus
  • Engagement
  • Polyvalence
  • Esprit d’équipe
  • Rigueur
  • Responsabilité et imputabilité
  • Initiative

Nous recrutons régulièrement pour les postes suivants: Nous vous invitons à faire parvenir votre candidature :

  • Inspecteur en évaluation municipale
  • Technicien en évaluation (résidentiel & commercial)
  • Évaluateur stagiaire
  • Évaluateur agréé

Offre d'emploi

Si le défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à :

Madame Marie-Eve Paquet
Conseillère en gestion des ressources humaines
3350, rue de la Pérade, bureau 210, Québec, (Qc) G1X 2L7
mepaquet(@)servitech.qc.ca
Télécopieur : (418) 653-2921